Daily Archives: March 5, 2018

‫تعاون عالمي لإطلاق تطبيق جديد “عنتورة والحروف” للهواتف الذكية لتعليم الأطفال القراءة باللغة العربية

تم مؤخراً إطلاق تطبيق “عنتورة والحروف” وهو تطبيق مجاني للهواتف الذكية والحاسوب، تمّ تصميمه لتعليم الأطفال القراءة باللغة العربية، وقد تمّ إطلاقه عالمياً من خلال جهود تعاونية بين مختبر كولونيا لتصميم ألعاب الفيديو “Cologne Game Lab” الموجود في جامعة كولونيا للعلوم التطبيقية “TH-Koeln”، ومنظمة ألعاب فيديو بلا حدود “VideoGames Without Borders” وهي منظمة دولية غير ربحية، واستوديو ويكسل “Wixel Studio” وهو استوديو لبناني لتطوير ألعاب الفيديو.

يتضمن تطبيق “عنتورة والحروف” سلسلة من الألعاب وأدوات التقييم لتعليم الأطفال الحروف وتمييز صوت الحرف وتخمين الحرف وتركيبات الكلمات بالإضافة للمفردات والطلاقة الشفوية. يستخدم “عنتورة والحروف” نهج التعلم المتسلسل والتكنولوجيا القائمة على الألعاب لجعل تجربة التعلم ممتعة وجاذبة للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين 5 و10 سنين.

علّق إيمانويل غوارديولا، وهو مصمم اللعبة قائلا: “تم تصوّر وتصميم عنتورة والحروف في البداية كتطبيق تعليمي للأطفال اللاجئين الذين قد لا يتمكنون من الالتحاق بالمدارس العادية أو ممن يحتاجون إلى مساعدة إضافية في تعلم اللغة العربية”. وواصل غوارديولا قائلاً ” بعد تنفيذ العديد من الاختبارات في تركيا ولبنان بالإضافة إلى تقييم الأطراف الثالثة للأثر التربوي على الطلاب في الأردن؛ أدركنا بأن اللعبة لا تعتبّر مسليّة فقط من قبل الأطفال، بل أظهرت تحسناً كبيراً في مدى إتقانهم للغة وطلاقتهم في استخدامها”.

للضمان بان تطبيق “عنتورة والحروف” يخلق أثراً إيجابياً، قام كلّ من All Children Reading: A Grand Challenge for Development (ACR GCD) وDevelopment and Digital Learning for Development (DL4D) بتكفّل مسؤولية تمويل وإدارة عملية التقييم الميداني للعبة. وتمّ اختيار Integrated International بشراكة مع New York University’s Create Lab لتنفيذ عملية التقييم. وقدّ تمّ تمويل مشاركة جامعة نيويورك “New York University” من قبل منحة اليونيسف للابتكار.

وأضاف غوارديولا: “كانت نتائج اختباراتنا واعدة وفعالة للغاية إلى درجة أنا قررنا تقديم هذا التطبيق إلى جمهور أكبر ممن يرغبون في تحسين مهاراتهم في قراءة اللغة العربية في جميع أنحاء العالم”. “عنتورة، وهي الشخصية الأساسية داخل اللعبة، أصبحت رفيق ممتعاً للأطفال في رحلتهم التعليمية. هذا هو بالضبط ما نحاول تحقيقه من خلال جلب الابتكار والترفيه إلى عملية تعلّم اللغة العربية”.

يتكون فريق “عنتورة والحروف” من أكثر من 60 شخصاً ضمن فريق دولي من نخبة مخضرمة من العلماء ومقدمي ألعاب الترفيه والعاملين الإنسانيين. فاز تطبيق “عنتورة والحروف” في المسابقة الدولية “EduApp4Syria” وتم تمويله من قبل وزارة الشؤون الخارجية النرويجية. بالإضافة إلى ذلك، فازت اللعبة بجائزة التيتانيوم “Titanium Award” لأفضل لعبة جديّة “Best Serious Game” في مهرجان المرح والجد ” Fun & Serious Festival” لعام 2017.

‫تطبيق ®MenaME-Plus من “ميناآيتك” يضع بصمة في ادارة الموارد البشرية عبر الهواتف الذكية

احدثت شركة “ميناآيتك” مؤخرا نقلة نوعية في انظمة ادارة الموارد البشرية عن بعد وذلك بعدما أطلقت الشركة النسخة الجديدة من تطبيقها للأجهزة اللوحية والهواتف الذكية ®MenaME-Plus.

فقد تمكنت كوادر “ميناآيتك” مؤخراً من تطوير وإطلاق التطبيق بنسخته الجديدة الذي يتميز بشكله الجديد، السهولة في الاستخدام، والتجربة الافضل للمستخدمين عبر واجهات ومزايا واضافات جديدة تخدم صاحب القرار والموظفين على حد سواء لتسهيل وزيادة فعالية عمليات ادارة الموارد البشرية في الشركة.

فالمدير اليوم – ومن خلال النسخة الجديدة للتطبيق – أصبح قادرا على الحصول على احصاءات وبيانات حول الموظفين والتقييمات والتدريب، وعبر النسخة الجديدة سيتمكن – وبكبسة زر من الاطلاع على حركات الموظفين: الدوام والاجازات، واعطاء الموافقات على اية عمليات او طلبات من الموظفين، كما سيكون قادرا على بث ومشاركة الاعلانات الهامة المتعلقة بالعمل والدوام وغيرها من المزايا.

وفي الطرف الاخر فالموظفين المستخدمين للنسخة الجديدة من تطبيق ®MenaME-Plus سيكونون قادرين – وبكبسة زر واينما تواجدوا – على استعراض حركاتهم في العمل وكل ما يتعلق بعملهم، وطلب العديد من الحركات مثل العمل الإضافي، الى جانب توفير التطبيق القدرة للموظف حتى يحصل على بيانات وكشوفات شخصية من الادارة مثل كشف ضريبة الدخل ورصيد الاجازات، كما انهم سيكونون قادرين على جدولة الدوام والتخطيط للإجازات.

ويأتي تحديث التطبيق – الذي طرحته “ميناآيتك” لأول مرة قبل سنوات – في إطار تطوير انظمتها وخدماتها وجعلها أكثر فعالية وجودة وفائدة لإدارة الموارد البشرية.

ومن المتوقع ان يخدم التطبيق الجديد اليوم كل الشركات والموظفين المستخدمين لأنظمة “ميناآيتك” في الشرق الأوسط، بواقع أكثر من 1700 شركة أو عميل، ومليون ونصف المليون موظف.

وقال الرئيس التنفيذي لشركة “ميناآيتك” الدكتور بشار حوامدة بـأن الشركة حريصة على الدوام على تطوير الانظمة الجديدة وتحديث وتطوير الانظمة الحالية ومنها تطبيقات الهواتف الذكية وذلك مواكبة للتطورات ولإتاحة المزيد من التحديثات والمزايا الجديدة لعملاء الشركة ومستخدمي انظمتها.

واكد اهمية هذا التحديث في وقت أصبح فيه الموظفون والمدراء مثل باقي الناس أكثر ارتباطا وصلة مع هواتفهم الذكية التي تتيح لهم استخدام التطبيقات في كل الاوقات والامكنة ما يعطي لهم المرونة الكبيرة في تسيير حياتهم واعمالهم.

واوضح حوامدة بان الشركة حرصت على ان توفر النسخة الجديدة من التطبيق تحديثات واضافات مثل: إدارة جميع موافقات سير العمل من خلال تطبيقات الهاتف الذكي، وتوفير ميزة استفسارات الموظفين، كما ان التحديث الجديد للتطبيق يسمح للمستخدمين عرض كشوفات الراتب وغيرها من الأوراق المالية مع القدرة على استخراج الملفات بصيغة PDF.

واستطاعت ميناآيتك أن تبني سمعتها على مدى السنوات ال14 الماضية، كرائد ومزود لحلول تكنولوجية للموارد البشرية. تخدم هذه الحلول أكثر من 1700 شركة و300 عميل حوسبة سحابية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. كما تضم محفظة ميناآيتك أكثر من 1.5 مليون مستخدم في 25 دولة، مما يعزز مكانتها كمبتكر حقيقي ومحرك للتقدم التكنولوجي في المنطقة.

RF IDeas Announces New Embedded and Mobile Credential Readers for Healthcare at HIMSS 2018

ROLLING MEADOWS, Ill., March 05, 2018 (GLOBE NEWSWIRE) — RF IDeas Inc., a leading innovator and manufacturer of employee RF credential readers for in-building applications such as computer access, identification, secure pull print, time and attendance will showcase  its new OEM and Embedded Readers and its Mobile Credential Readers with Bluetooth® low energy technology.

RF IDeas will showcase the following products and solutions:

  • RF IDeas pcProx® Plus BLE for Mobile Credentials:  RF IDeas will be demonstrating its  Bluetooth® low energy technology reader now compatible with the OrangeTM Pack ID mobile credentials as an example of how users of identity access management solutions can leverage their smartphone instead of a physical badge.
  • RF IDeas New First-in-Class OEM and Embedded Readers including: pcProx® Plus Embedded dual-frequency reader, pcProx® 125 kHz Nano reader, pcProx® 13.56 MHz Nano reader and the pcProx® Plus SP reader with multiple installation options.

In addition to these credential reader demonstrations, RF IDeas will showcase innovative healthcare authentication solutions with the following partners: HP®, KSILRS™, Micro Focus®PharosSerial IO and Sharp®. RF IDeas also will present “Leading the Way with Innovation” at the HP booth #2837 highlighting the use of pcProx Plus embedded readers for healthcare.

In the Innovation Live Pavilion (booth # 9900-72) RF IDeas will be demonstrating its pcProx Plus BLE reader working in tandem with the ShoBadge© patented Identity Management solution by ShoCardTM  which allows healthcare providers to meet healthcare security compliance guidelines through the use of blockchain technology.

“At this year’s HIMSS, we are focusing on expanding the possibilities of RFID technology for healthcare,” said David Cottingham, President of RF IDeas. “Through our strategic partnerships, we are excited to showcase solutions that increase efficiency, streamline accountability and offer protection to the healthcare market.”

HIMSS18 is the Healthcare Information and Management Systems Society’s annual conference and exhibition held in Las Vegas on March 6-8. RF IDeas and its partners will present in booth #3265.

Learn more about RF IDeas readers here.

About RF IDeas

RF IDeas, Inc. is a leader in the employee badge and card reader space for healthcare, manufacturing, government and enterprise. Partnering with leading technology companies, RF IDeas readers enable innovative solutions for single sign-on, secure printing, attendance tracking and other applications that require authentication. RF IDeas is a subsidiary of Roper Technologies. For more information about RF IDeas solutions, visit the Knowledge Center at https://www.rfideas.com/knowledge-center.

RF IDeas® and pcProx® are registered trademarks of RF IDeas, Inc. All other trademarks, service marks and product or service names are property of their respective owners.

Media Contact

Arlene King
Marketing Manager
Ph: (866) 439-4884 Ext: 480
E: Marketing@RFIDeas.com

INTTRA Grows Container Orders to 45 Million, Expands Carrier Network

PARSIPPANY, New Jersey, March 5, 2018 /PRNewswire/ — INTTRA, the largest neutral electronic transaction platform, software and information provider at the center of the ocean shipping industry, today announced significant growth in its carrier network with the recent addition of four new carriers, including Evergreen Marine Corporation, one of the largest container fleets in the world.  The continuing growth of INTTRA’s carrier network signals the rapid adoption of digitalization across the industry. More than 60 carriers, including all of the top 10, are INTTRA customers*.

“2017 was a tremendous year for INTTRA, with container orders growing by 12%, and the company processing 45 million container orders on its platform,” said John Fay, CEO of INTTRA. “Our network growth, both in transaction volume and in participants, means we are no longer approaching the digital tipping point, the digital tipping point has arrived.”

“Everyone wins when our network scales in size. Carriers joining INTTRA benefit by providing a great customer experience to shippers and by attracting more business as a result.  Shippers benefit as they can book and trace containers from multiple carriers in a standard manner and through a single connection, reducing costs and errors,” said Inna Kuznetsova, President and COO, INTTRA. “The expansion of our network and the introduction of new integrated solutions to digitalize key pieces of the container shipping lifecycle are all part of our larger vision to help reinvent the container shipping industry for the digital age.”

INTTRA added the following new carriers:

  • Evergreen Marine, one of the largest container fleets in the world.
  • Namsung Shipping, which provides shipping services throughout Asia, targeting Korea to Japan, China, Hong Kong, Vietnam, Thailand and Intra-Asia routes.
  • Unifeeder, the largest and best connected feeder and shortsea platform in Europe.
  • Antillean Marine Shipping, servicing Miami to Port-Au-Prince, Cap-Haïtien, Puerto Plata, and Rio Haina, as well as Intra-Island routes between the Dominican Republic and Haiti, intends to offer services over INTTRA’s network by summer.

The carriers will be available on INTTRA upon completion of integration.

*According to Alphaliner upon completion of announced business integrations and mergers after April 2018.

About INTTRA                                                                                                                                 

INTTRA is the largest neutral electronic transaction platform, software and information provider at the center of the ocean shipping industry. INTTRA’s innovative products, combined with the scale of our network, empower our customers to trade with multiple parties and leverage ocean industry information to improve their business. Connecting over 30,000 shipping companies across 200 countries with more than 60 leading carriers and over 150 software alliance partners, INTTRA streamlines the ocean trade process. More than 800,000 container orders per week are initiated on the INTTRA platform, representing over one quarter of global ocean container trade.

Radisson Rewards is Radisson Hotel Group’s refreshed loyalty program

A new brand identity, a new global brand architecture and a new name to help associate member benefits with consumer facing brands

The newly rebranded Radisson Hotel GroupTM introduces a refreshed loyalty program, Radisson RewardsTM, replacing Club Carlson SM. Radisson Rewards will align with the hotel group’s new corporate identity and will make it easier for members to associate their benefits with all brands and initiatives. The updated program comes with some exciting enhancements including making status more accessible for members. All current members account numbers and point balances remain the same.

“Embedding the Radisson name into the heart of our program, will help us instantly boost the global brand awareness of our loyalty program. Radisson is a name that’s instantly recognizable, respected and stands for award-winning, innovative hospitality,” said Eric De Neef, Executive Vice President and Global Chief Commercial Officer, Radisson Hotel Group. “Our refreshed program will serve as a powerful driver of our commercial and brand awareness strategy, and build a stronger relationship with our members. The Radisson affiliation across the entire global brand portfolio and all markets, will ensure that our members worldwide can easily associate their rewards with the hotels where they earned their valuable points.”

With more than 1,100 hotels in operation worldwide, members of the Radisson Rewards program enjoy member only rates, access to exclusive benefits including room upgrades, early check-in/ late check-out, and points towards free nights across these Radisson Hotel Group hotels: Radisson CollectionTM, Radisson Blu®, Radisson®, Radisson RED®, Park Plaza®, Park Inn® by Radisson and Country Inn & Suites® by Radisson.

Radisson Rewards program includes new tier names for easy understanding of the tier structure and new thresholds for a faster and more accessible path to elite status.

Club Carlson (Old) Radisson Rewards (New)
Club Carlson Red Radisson Rewards Club
Club Carlson Silver Radisson Rewards Silver
Club Carlson Gold Radisson Rewards Gold
Club Carlson Concierge Radisson Rewards Platinum
Tier Former
Threshold
New
Threshold
% fewer nights
Club N/A N/A
Silver 15 Nights / 10 Stays 9 Nights / 6 Stays 40%
Gold 35 Nights / 20 Stays 30 Nights / 20 Stays ~15%
Platinum 75 nights / 30 Stays 60 Nights / 30 Stays 20%

“New thresholds will be applied in 2018 based on 2017 activity, so many of our most loyal guests would be delighted to find themselves at a higher tier than expected,” said De Neef.

Radisson Rewards also has a new digital home. Members can book direct and access their membership data at https://www.radissonrewards.com/ and with the Radisson Rewards mobile app (available for Apple and Google devices). Radisson Rewards Platinum guests will also have dedicated 24/7 access to call center agents.

U.S. Radisson Rewards Visa cardholders can now earn up to 3 free award nights upon renewal, on top of the points they already earn for spend.

The update also aligns Radisson Hotel Group’s three Business to Business programs (Look to Book SM, Club Carlson for Planner and Club Carlson for Travel Arrangers) under one umbrella program, Radisson RewardsTM for Business. The new name provides a simplified message that is closely aligned to the consumer program so that meeting and event planners, travel agents and executive assistants realize the full benefits of the program when booking with the Radisson Hotel Group. Radisson Rewards for Business members will continue to earn points as before, as there are no changes to the current structure.

MEDIA CONTACT
communication@radissonhotels.com

ABOUT RADISSON REWARDS
Radisson RewardsTM (formerly Club Carlson SM), is the Radisson Hotel Group’s global rewards program that offers great benefits to guests at any of our more than 1,100 hotels in operation worldwide. Members enjoy Member Only Rates, have access to exclusive benefits, and earn towards free nights across these Radisson Hotel GroupTM portfolio of hotels: Radisson CollectionTM, Radisson Blu®, Radisson®, Radisson RED®, Park Plaza®, Park Inn® by Radisson and Country Inn & Suites® by Radisson. As part of the Radisson RewardsTM for Business, our professional partners including meeting and event planners, travel agents or executive assistants can earn valuable points toward rewards for bookings at all Radisson Hotel Group brands. For more information, visit www.radissonhotels.com/rewards.

ABOUT RADISSON HOTEL GROUP
Radisson Hotel GroupTM (formerly Carlson Rezidor Hotel Group) is one of the world’s largest hotel groups with eight distinctive hotel brands, more than 1,400 hotels in operation and under development around the world. The Radisson Hotel Group portfolio includes Radisson CollectionTM, Radisson Blu®, Radisson®, Radisson RED®, Park Plaza®, Park Inn® by Radisson, Country Inn & Suites® by Radisson and prizeotel. Guests can benefit from the newly rebranded Radisson RewardsTM (formerly Club Carlson SM), a global rewards program that delivers unique and personalized ways to create memorable moments that matter to our guests. Radisson Rewards offers exceptional loyalty benefits for our guests, meeting planners, travel agents and business partners. Radisson MeetingsTM offers a variety of fully-equipped spaces featuring fast free Wi-Fi, A/V technology and on-site contacts designed to make every event unique. More than 95,000 global team members work for the Radisson Hotel Group and at the hotels licensed to operate in its systems. The company is headquartered in Brussels, Minneapolis and Singapore.

For more information, visit www.radissonhotelgroup.com/media.
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/radisson-hotel-group/
Instagram (Employees): https://www.instagram.com/radissonmoments/
Instagram (Hotels): https://www.instagram.com/radissonhotels/
Twitter (Corporate): https://twitter.com/radissongroup
Twitter (Hotels): https://twitter.com/radissonhotels
Facebook: https://www.facebook.com/radissonhotels
YouTube: https://www.youtube.com/radissonhotelgroup

Attachment:
http://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/3a9ab8d1-067c-4943-95be-1d3d42276842

Huawei Positioned in Gartner’s Magic Quadrant for Data Management Solutions for Analytics Again

SHENZHEN, China, March 5, 2018 /PRNewswire/ — In the latest Gartner Magic Quadrant for Data Management Solutions for Analytics, Huawei is positioned in Niche Quadrant again. HUAWEI CLOUD FusionInsight Big Data Solution (FusionInsight) has once again entered the Magic Quadrant for Analytical Data Management Solution since it first entered the quadrant in 2017. It shows that Gartner recognizes Huawei’s global market expansion capabilities, product and technology advantages, and forward-looking strategies in the Big Data field.

The report focused on the following aspects: data management, processing, and analytical solutions covering support relational processing, non-relational processing (graph processing), as well as machine learning and programming languages. Gartner evaluated both traditional data warehouses and Big Data cloud solutions, such as real-time data warehouses, context-independent, and logical data warehouse.

Powered by over 350 patented technologies and built on technological innovation, FusionInsight is a Big Data artificial intelligence-enabled platform for data integration, storage, query, and analysis purpose-built for various industry demands. It has the following core features:

  • Massive: FusionInsight features massive-amount data processing that supports commercial use of 5000+ nodes in large clusters and application-unaware rolling upgrades with the highest and most stable computing capabilities in the industry.
  • Intelligent: FusionInsight adopts the industry’s most intelligent algorithms. FusionInsight LibrA, a sub-platform of FusionInsight, supports second-level response to correlation analysis of hundreds of billions of structured data. The EYWA graph database supports relationship query of tens of billions of vertex graphs or hundreds of edge graphs within seconds. Besides, FusionInsight adopts AI algorithms to provide a batch platform for unified management and scheduling of heterogeneous resources like GPUs. Checkpoint image secondary analysis, traffic monitoring, and signal indicator optimization algorithms have been used to improve vehicle law enforcement rate and traffic.
  • Aggregated: FusionInsight offers the industry’s most powerful aggregation and analysis capabilities. It aggregates multiple types of data through the one-stop data integration and development platform, DataIDE. FusionInsight uses the Pollux collaborative data engine to implement collaborative data computing and analytics across clusters and data centers.

Matt Ma, President of Huawei’s IT Cloud Computing and Big Data Platform Product Line, noted, “I’m thrilled that Gartner recognized Huawei’s FusionInsight for a second consecutive year. Big Data is the key strategic direction of Huawei, and FusionInsight has become the preferred platform for building Big Data for many financial and government customers and carriers. We continue to live up to the vision of ‘Make Enterprises More Intelligent’, and strive to build a future-proof intelligent center for enterprises through FusionInsight, helping enterprises explore more valuable data and accelerate digital transformation.”

To date, HUAWEI CLOUD FusionInsight Big Data Solution has won the favor and trust of over 1000 customers in over 55 countries. Huawei has over 300 business partners, and multiple OpenLabs around the world to support joint innovation with its customers and partners in the Cloud and Big Data fields. The solutions are widely used in the finance, telecom, energy, healthcare, manufacturing, transportation, and other areas.

أبوظبي تطلق النسخة العربية من بروتوكول رأس المال الطبيعي

ضمن فعاليات منتدى ريادة الأعمال المستدامة الرابع

أبوظبي تطلق النسخة العربية من بروتوكول رأس المال الطبيعي

أبوظبي، 5 مارس / آذار، 2018: انطلق بالعاصمة الاماراتية أبوظبي اليوم الأربعاء منتدى ريادة الأعمال المستدامة الرابع، الذي تستضيفه مجموعة أبوظبي للاستدامة بدعم من هيئة البيئة – أبوظبي ورعاية شركة دولفين للطاقة وطيران الاتحاد، الناقل الرسمي للمنتدى. وجمع المنتدى الرؤساء التنفيذيين للشركات في المنطقة لمناقشة سبل دمج أحدث الممارسات والأفكار لريادة الاستدامة في أعمالهم.

وشارك في هذه الفعالية، التي ستستمر لمدة يومين وتقام تحت شعار “وضع الطبيعة ضمن أولوياتنا”، حوالي 200 من قادة الأعمال في المنطقة في ورش العمل والاجتماعات وجلسات النقاش، التي تم خلالها تبادل الأفكار والمعرفة حول سبل تحقيق النجاح للوصول للاستدامة، من خلال دمج الاعتبارات البيئية في التخطيط وعملية اتخاذ القرارات الخاصة بأنشطة الأعمال لضمان مستقبل مستدام. وقد ساهم المنتدى في تعزيز مبادرات استدامة ريادة الأعمال في دولة الإمارات العربية المتحدة، وطرح رؤى مبتكرة حول مواضيع الاستدامة الرئيسية، ورفع مستوى الوعي حول أحدث الاتجاهات والممارسات العالمية في مجال ريادة الأعمال المستدامة.

وخلال هذا المنتدى، وبحضور سعادة رزان خليفة المبارك، الأمين العام لهيئة البيئة – أبوظبي، تم إطلاق النسخة العربية من بروتوكول رأس المال الطبيعي. ويعد إطلاق هذا البروتوكول جزءاً من جهد تعاوني أوسع بين هيئة البيئة – أبوظبي، ومجموعة أبوظبي للاستدامة، وائتلاف رأس المال الطبيعي يتضمن عقد سلسلة من ورش العمل في الإمارة لتعزيز الوعي في قطاع الأعمال بمفهوم رأس المال الطبيعي.

ويجمع ائتلاف رأس المال الطبيعي عدة مبادرات ومنظمات رائدة تصل إلى 270 منظمة تحت رؤية مشتركة لعالم تحافظ فيه الأعمال على رأس المال الطبيعي، الذي يضمن قيام مجتمعات واقتصادات مزدهرة. واجتمع تحالف ضم 38 منظمة لتقديم أول بروتوكول رأسمال طبيعي في العالم. وخلال عامين، قدمت حوالي 500 منظمة مختلفة مدخلاتها لهذا المشروع، ونتج عن ذلك إطاراً يعكس خبرات واسعة وبحوث مستفيضة. ونظراً لزيادة الطلب على البرتوكول على نحو استثنائي من قبل المنظمات في مختلف أنحاء العالم، سيتم ترجمة البروتوكول إلى عدة لغات خلال عام 2018.

وتعد هذه النسخة من بروتوكول رأس المال الطبيعي، التي تم تطويرها من قبل مجموعة أبوظبي للاستدامة بالتعاون مع ائتلاف رأس المال الطبيعي وهيئة البيئة – أبوظبي، هي النسخة العربية الأولى من هذا البرتوكول، الذي يعزز من دور أبوظبي الرائد في زيادة المعرفة بنهج رأس المال الطبيعي في المنطقة.

وقالت سعادة رزان خليفة المبارك، الأمين العام لهيئة البيئة – أبوظبي: ” نستطيع مواجهة الكثير من تحديات الاستدامة من خلال النُهُج المختلفة لرأس المال الطبيعي، التي تساهم في تعزيز مرونة المؤسسات، وتقليل المخاطر وحماية البيئة. ويسعدني المشاركة في إطلاق النسخة العربية من بروتوكول رأس المال الطبيعي، الذي يعتبر مشروعاً تعاونياً يساعد في زيادة معرفة المنظمات بأن استمرار نجاحهم يعتمد على صحة رأس المال الطبيعي، ويبين تأثيرهم الإيجابي أو السلبي على هذه البيئة وموارها الطبيعية”.

وقال مارك جوخ، المدير التنفيذي لائتلاف رأس المال الطبيعي: “في الوقت الذي يستمر فيه الطلب على بروتوكول رأس المال الطبيعي في النمو بجميع أنحاء العالم، ستصبح ترجمة البروتوكولات أكثر أهمية من أي وقت مضى كوسيلة لضمان توسيع نطاق اعتماد نهج رأس المال الطبيعي. وأعرب عن امتنانه لمجموعة أبوظبي للاستدامة وهيئة البيئة – أبوظبي لدورهم في ترجمة البروتوكول إلى اللغة العربية “.

وتعليقاً على المنتدى قال السيد عادل أحمد البوعينين، الرئيس التنفيذي لشركة دولفين للطاقة المحدودة: “تولي شركتنا الكثير من الأهمية للبيئة، لذا فإن شعار المنتدى لهذا العام يحمل أهمية خاصة بالنسبة لنا، ونتطلع للمشاركة في النقاشات، وتقديم رؤيتنا وخبرتنا، والتعاون مع زملائنا وتبادل المعارف في هذا المجال. كما أننا حريصون على الاستفادة من هذا المنبر لتحسين مبادراتنا البيئية لتصبح أكثر فعالية وأكثر ترشيداً للإنفاق، وتعزيز أدائنا البيئي عموماً خلال السنوات المقبلة”.

كما سلط المنتدى الضوء على العمل الذي تقوم به مجموعة أبوظبي للاستدامة لتعزيز كفاءة استخدام الطاقة، بالتعاون مع معهد الطاقة في المملكة المتحدة. وأشاد لويز كينغهام، الرئيس التنفيذي لمعهد الطاقة بشعار المنتدى لهذا العام، الذي يركز على رأس المال الطبيعي مشيراً إلى أن التحول نحو الاستخدام المستدام للطاقة هو أحد التحديات الكبرى التي تواجه العالم اليوم، وكمصدر طبيعي هام، تشكل الطاقة عنصراً أساسياً في طريقة احتساب رأس المال الطبيعي. وقد حددت ورشة عمل كفاءة الطاقة التي أدراها معهد الطاقة ضمن برنامج فرص توفير الطاقة لدى هيئة البيئة – أبوظبي والهيئات الحكومية الأخرى. وأضاف “نحن نتطلع الى رؤية هذه الفرص تؤتي ثمارها “.

وقالت هيلين سلينجر، المدير المالي لشبكة الأعمال الريادية ضمن مشروع صاحب السمو الملكي أمير ويلز “المحاسبة من أجل الاستدامة:” إن توفر معلومات أفضل يمكّننا من اتخاذ قرارات أفضل. وقد حددت فريق عمل الكشف عن المعلومات المالية المتعلقة بالمناخ (TCFD)  التابعة لمجلس الاستقرار المالي(FSB)، نهجاً متسقاً لتقييم المخاطر والفرص المتصلة بالمناخ، والإفصاح عنها في إطار الإيداعات المالية الرئيسية. ويسمح ذلك بتحسين قدرة الشركات على الصمود واتخاذ قرارات مستنيرة للمستثمرين، وتقييم أفضل للمخاطر والتحديات. ويدعم مشروع صاحب السمو الملكي أمير ويلز “المحاسبة من أجل الاستدامة فرقة العمل المعنية بإقرارات الذمة المالية المتعلقة بالمناخ من خلال تنفيذ ورش عمل وحشد المسؤولين الماليين والهيئات المحاسبية لتنفيذ وتبنى التوصيات. ”

وقالت ليندن كوبيل، رئيس قسم الاستدامة بالاتحاد للطيران: “يسرُ الاتحاد للطيران أن تساهم في دعم منتدى أبوظبي لريادة الأعمال المستدامة، الذي يسلط الضوء على مجموعة واسعة من المواضيع والقضايا الهامة بالقطاع. ومع المبادرات العديدة الرائدة عالمياً التي تشهدها إمارة أبوظبي في مجال الاستدامة في الوقت الراهن، فإن المنتدى- من خلال تركيزه على الموارد الطبيعية- سوف يضفي مساهمة قوية على هذا الصعيد، وتفخر الاتحاد للطيران، التي تعدُّ إحدى شركات الطيران الرائدة في مجال تطوير واستخدام الوقود الحيوي في قطاع الطيران التجاري، بأن تؤدي دوراً محورياً في تلك الجهود.”

نبذة عن مجموعة أبوظبي للاستدامة

مجموعة أبوظبي للاستدامة، مبادرة أسستها هيئة البيئة – أبوظبي في عام 2008، هي شبكة يتكون أعضاءها من المؤسسات التي تسعى إلى تحقيق رسالتها في تعزيز مفاهيم الاستدامة وممارساتها في أبوظبي عبر توفير فرص التعلم وتبادل الخبرات لأعضائها من المؤسسات الحكومية الخاصة وذات النفع العام في روح من التعاون والحوار المنفتح. وتضم حالياً المجموعة 50 مؤسسة وهي مفتوحة لانضمام المؤسسات الراغبة في ممارسة وريادة الاستدامة في أبوظبي.

نبذة حول هيئة البيئة – أبوظبي

تلتزم هيئة البيئة – أبوظبي، التي تأسست في عام 1996، بحماية وتعزيز جودة الهواء، والمياه الجوفية بالإضافة إلى حماية التنوع البيولوجي في النظم البيئية الصحراوية والبحرية في إمارة أبوظبي. ومن خلال الشراكة مع جهات حكومية أخرى، والقطاع الخاص والمنظمات غير الحكومية، والمنظمات البيئية العالمية، تعمل الهيئة على تبني أفضل الممارسات العالمية، وتشجيع الابتكار والعمل الجاد لاتخاذ تدابير، وسياسات فعالة. كما تسعى الهيئة لتعزيز الوعي البيئي، والتنمية المستدامة، وضمان استمرار إدراج القضايا البيئية ضمن أهم الأولويات في الأجندة الوطنية.

الموقع الإلكتروني:www.ead.ae

ابق على تواصل دائم معنا وتابعنا على فيسبوك وتويتر ويوتيوب وانستغرام: